[회사 소개]
패스트파이브는 아시아 최초/최대의 공간 플랫폼이라는 비전을 갖고, 전통산업인 부동산 시장의 혁신을 통해 새로운 고객경험을 제공합니다. 패스트파이브는 공간은 물론 서비스, 커뮤니티, 인프라를 모두 갖춤으로써 일하는 공간을 WaaS(Workplace as a Service)로 새롭게 정의하고 있습니다.
[팀 소개]
플랫폼개발팀은 패스트파이브 멤버사들이 사용하는 앱·웹·백오피스 기반의 멤버서비스 플랫폼을 개발하고 운영하는 핵심 조직입니다. 멤버들이 매일 사용하는 예약·출입·결제·문의 등 주요 사용 흐름을 빠르게 파악하고, 안정적으로 제공하는데 기여합니다. 특히, 패스트파이브 전사 서비스에서 공통으로 활용되는 계정/권한, 자원 관리, 계약·정산 로직, 데이터 구조와 같은 핵심 플랫폼 기능까지 함께 설계하고 확장하고 있습니다. 패스트파이브는 공유오피스를 넘어 다양한 신규 서비스와 운영 요구가 폭발적으로 늘어나고 있습니다. 이러한 변화에 대응하기 위해, 플랫폼개발팀은 멤버 경험을 직접 향상시키는 기능 개발과 전사 서비스 전체의 기반을 만드는 공통 로직 고도화 등 두축을 균형 있게 수행하며 회사의 성장을 기술적으로 뒷받침하고 있습니다.
✨플랫폼개발팀은 다음과 같은 도전적인 문제를 해결합니다.
- 멤버들이 실제로 체감하는 서비스 품질과 편의성을 끊임없이 개선하는 것
- 지점 운영 업무의 효율을 극대화하는 CMS·백오피스를 고도화하는 것
- 여러 서비스들이 공유되는 핵심 로직을 표준화하고 안정적으로 운영하는 것
- 새로운 서비스의 성장 속도가 가속화될 수 있도록 기술 기반을 마련하는 것
- 복잡한 구조를 정리하고 모듈화하여 전사 개발의 효율을 높이는 것
✨“패스트파이브 전체의 서비스 품질과 구조를 바꾸는 일”을 경험합니다.
- 멤버들이 직접 사용하는 서비스의 가치와 변화를 만들 수 있습니다.
- 전사 플랫폼을 설계하고 운영하며 시스템의 뼈대를 다듬을 수 있습니다.
- 다양한 부서들과의 협업을 통해 비즈니스 전반을 깊게 이해하는 경험을 쌓게 됩니다.
- 성장 속도가 빠른 환경에서 크게 성장(기술적 부분, 도메인 부분)할 수 있습니다.
[이런 업무를 담당해요]
- 패스트파이브 웹/앱 서비스 전반의 UX/UI를 설계하고 개선합니다.
- B2B에서 B2C로 확장되는 플랫폼 신규 사용자의 서비스 경험을 설계합니다.
- 효율성과 사용성을 높이는 백오피스 UX를 디자인합니다.
- 유관 부서(기획, PO, 개발, QA 등)와 협업하여 문제 정의부터 솔루션 도출, 가이드 제시까지 전 과정 참여합니다.
- 사용자 문제를 직접 발견하고, 개선안을 마련해 주도적으로 실행합니다.
- AI를 활용해 디자인 프로세스(기획–디자인–프로토타입–리뷰–개발)의 자동화 및 효율화 방안 모색합니다.
[이런 분을 기다립니다]
- 웹/앱 서비스의 UX/UI 디자인 경력을 3년 이상 보유하신 분
* 해당 포지션은 포트폴리오 제출(자율 형식)이 필수입니다.
[이런 경험이 있다면 더욱 좋아요]
- 디자인 시스템을 구축하거나 컴포넌트 기반의 UI 설계 경험이 있으신 분
- 데이터 기반으로 사용자 경험을 분석하고 개선 방안을 도출할 수 있는 분
- B2B 서비스에서 B2C 플랫폼으로의 확장 경험이 있는 분
- 복잡한 운영/관리 도구(Back Office) UX 설계 경험이 있는 분
- AI를 활용해 본인이 맡은 업무를 자동화 하거나 필요한 리소스를 절감한 경험이 있는 분
[근무 조건]
- 근무형태 : 계약직 3개월 (평가에 따른 연장 가능)
- 근무부서 : 플랫폼개발팀
- 근무지 : 패스트파이브 삼성4호점
- 근무시간 : 주 5일(월-금), 09:30~18:30
- 급여 : 회사 내규에 따라 협의 가능합니다.
[채용 전형]
- 입사지원서는 경력/경험 위주의 자유로운 양식으로 제출
- 파일형식: PDF, Word 가능(hwp 파일 불가)
- 파일명 예시: 김패파_UXUI_이력서
- 서류 전형: 1~2주 이내 결과 발표, 심사 지연이 있을 경우 별도 안내
- 면접 전형: 1차 (직무역량) 면접으로 진행
[기타 사항]
- 장애인 및 보훈 대상자는 관계 법령에 의거하여 우대, 입사지원서 내 관련 사항 기재 필요
- 지원서에 기재된 내용 중 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있음
- 문의: 패스트파이브 채용 담당자 ([email protected])
[회사 소개]
패스트파이브는 아시아 최초/최대의 공간 플랫폼이라는 비전을 갖고, 전통산업인 부동산 시장의 혁신을 통해 새로운 고객경험을 제공합니다. 패스트파이브는 공간은 물론 서비스, 커뮤니티, 인프라를 모두 갖춤으로써 일하는 공간을 WaaS(Workplace as a Service)로 새롭게 정의하고 있습니다.
[팀 소개]
플랫폼개발팀은 패스트파이브 멤버사들이 사용하는 앱·웹·백오피스 기반의 멤버서비스 플랫폼을 개발하고 운영하는 핵심 조직입니다. 멤버들이 매일 사용하는 예약·출입·결제·문의 등 주요 사용 흐름을 빠르게 파악하고, 안정적으로 제공하는데 기여합니다. 특히, 패스트파이브 전사 서비스에서 공통으로 활용되는 계정/권한, 자원 관리, 계약·정산 로직, 데이터 구조와 같은 핵심 플랫폼 기능까지 함께 설계하고 확장하고 있습니다. 패스트파이브는 공유오피스를 넘어 다양한 신규 서비스와 운영 요구가 폭발적으로 늘어나고 있습니다. 이러한 변화에 대응하기 위해, 플랫폼개발팀은 멤버 경험을 직접 향상시키는 기능 개발과 전사 서비스 전체의 기반을 만드는 공통 로직 고도화 등 두축을 균형 있게 수행하며 회사의 성장을 기술적으로 뒷받침하고 있습니다.
✨플랫폼개발팀은 다음과 같은 도전적인 문제를 해결합니다.
- 멤버들이 실제로 체감하는 서비스 품질과 편의성을 끊임없이 개선하는 것
- 지점 운영 업무의 효율을 극대화하는 CMS·백오피스를 고도화하는 것
- 여러 서비스들이 공유되는 핵심 로직을 표준화하고 안정적으로 운영하는 것
- 새로운 서비스의 성장 속도가 가속화될 수 있도록 기술 기반을 마련하는 것
- 복잡한 구조를 정리하고 모듈화하여 전사 개발의 효율을 높이는 것
✨“패스트파이브 전체의 서비스 품질과 구조를 바꾸는 일”을 경험합니다.
- 멤버들이 직접 사용하는 서비스의 가치와 변화를 만들 수 있습니다.
- 전사 플랫폼을 설계하고 운영하며 시스템의 뼈대를 다듬을 수 있습니다.
- 다양한 부서들과의 협업을 통해 비즈니스 전반을 깊게 이해하는 경험을 쌓게 됩니다.
- 성장 속도가 빠른 환경에서 크게 성장(기술적 부분, 도메인 부분)할 수 있습니다.
[이런 업무를 담당해요]
- 패스트파이브 웹/앱 서비스 전반의 UX/UI를 설계하고 개선합니다.
- B2B에서 B2C로 확장되는 플랫폼 신규 사용자의 서비스 경험을 설계합니다.
- 효율성과 사용성을 높이는 백오피스 UX를 디자인합니다.
- 유관 부서(기획, PO, 개발, QA 등)와 협업하여 문제 정의부터 솔루션 도출, 가이드 제시까지 전 과정 참여합니다.
- 사용자 문제를 직접 발견하고, 개선안을 마련해 주도적으로 실행합니다.
- AI를 활용해 디자인 프로세스(기획–디자인–프로토타입–리뷰–개발)의 자동화 및 효율화 방안 모색합니다.
[이런 분을 기다립니다]
- 웹/앱 서비스의 UX/UI 디자인 경력을 3년 이상 보유하신 분
* 해당 포지션은 포트폴리오 제출(자율 형식)이 필수입니다.
[이런 경험이 있다면 더욱 좋아요]
- 디자인 시스템을 구축하거나 컴포넌트 기반의 UI 설계 경험이 있으신 분
- 데이터 기반으로 사용자 경험을 분석하고 개선 방안을 도출할 수 있는 분
- B2B 서비스에서 B2C 플랫폼으로의 확장 경험이 있는 분
- 복잡한 운영/관리 도구(Back Office) UX 설계 경험이 있는 분
- AI를 활용해 본인이 맡은 업무를 자동화 하거나 필요한 리소스를 절감한 경험이 있는 분
[근무 조건]
- 근무형태 : 계약직 3개월 (평가에 따른 연장 가능)
- 근무부서 : 플랫폼개발팀
- 근무지 : 패스트파이브 삼성4호점
- 근무시간 : 주 5일(월-금), 09:30~18:30
- 급여 : 회사 내규에 따라 협의 가능합니다.
[채용 전형]
- 입사지원서는 경력/경험 위주의 자유로운 양식으로 제출
- 파일형식: PDF, Word 가능(hwp 파일 불가)
- 파일명 예시: 김패파_UXUI_이력서
- 서류 전형: 1~2주 이내 결과 발표, 심사 지연이 있을 경우 별도 안내
- 면접 전형: 1차 (직무역량) 면접으로 진행
[기타 사항]
- 장애인 및 보훈 대상자는 관계 법령에 의거하여 우대, 입사지원서 내 관련 사항 기재 필요
- 지원서에 기재된 내용 중 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있음
- 문의: 패스트파이브 채용 담당자 ([email protected])